In relatie tot jouw pensioen zijn er diverse mogelijkheden binnen de KLM-regelingen te vinden. Vaak een doolhof waarin we je willen helpen om de juiste richting te vinden. We ondersteunen graag in jouw keuze om op het juiste moment (gedeeltelijk) te stoppen en gebruik te maken van bestaande (financiële) regelingen, zoals:  

• (Tijdelijke) Regeling Vervroegde Uittreding (T) RVU
• Vervroegde pensioneren
• Deeltijd voorafgaand aan pensioen

Gezondheid

Het is van belang om ‘fit’ en energiek te blijven, ook na het werk. KLM kent diverse mogelijkheden om hieraan te werken. Vaak zijn er zoveel mogelijkheden dat het lastig is een juiste keuze te kunnen maken. Wij helpen je graag antwoorden te vinden.

Persoonlijke ontwikkeling en loopbaan

Als je 55+ bent heb je nog best een tijd te gaan voordat je de AOW-leeftijd bereikt. In die tijd is het belangrijk om te blijven werken aan je persoonlijke ontwikkeling & loopbaankeuzes. Wij hebben de mogelijkheid om je advies te geven rondom vragen over loopbaankeuzes en persoonlijke ontwikkeling in de laatste fase van het werkende leven.

Heel veel informatie over de bovenstaande onderwerpen is te vinden op de HR portal in MyKLM en/of de pagina’s van MyLearning en MyHealth.

Mocht je hier niet verder mee komen of is het te ingewikkeld voor je? Neem dan contact op met de HR Kiosk 55+. Wij willen je graag helpen!

Je kunt op verschillende manieren contact opnemen met de HR Kiosk 55+: 

• E-mail: Voor schriftelijke vragen en advies.  
• Telefoon: Voor direct contact en persoonlijke begeleiding.  
• Fysieke locatie: Tijdens bepaalde dagdelen kun je terecht bij een fysieke locatie in je divisie voor face-to-face advies.  

Zie hieronder de hoe je ons kunt bereiken en waar/wanneer je terecht kunt bij de HR Kiosk 55+ in jouw divisie: